个人简介的自我介绍
当进入一个新环境，通常需要我们进行自我介绍，通过自我介绍可以得到他人的认可。那要怎么写好自我介绍呢？下面是我帮大家整理的个人简介的自我介绍范文（精选7篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
个人简介的自我介绍1
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力；纪律性强，工作积极配合；意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
熟悉WINDOWS操作系统，能熟练运用POWERPOINT，EXCEL，WORD等办公软件。
普通话标准，能用英语自如交谈，发音清晰，具有一定的听、说、读、写及翻译的能力。
英语有良好的听说读写能力，口语已过PETS4级（相当于大学英语六级），口语流利，能够和客户直接沟通；熟悉办公软件操作，打字速度较快；做事细心，负责、抗压能力强，喜欢挑战自我，突破自己！
本人诚信开朗，勤奋务实，有较强的适应能力和协调能力，责任感强，热爱集体，能恪守以大局为重的原则，愿意服从集体利益的需要，具备奉献精神。
本人在工作中细心严谨，踏实肯干，有较强的责任心和进取心。
并密切配合上级及同事圆满完成了公司安排的其他工作和任务。
在工作上极具团队精神，注重团队合作。
具备独立自主完成工作的能力。
在技能素质上能不断学习新知识，新技能，注重自身发展，以确保胜任当前工作。
本人热爱管理，对事业执着，在大型企业工作多年，受过良好的教育与培养，累积了丰富的经验；具有出色个人领导魅力，能够形成团队凝聚力，善于培训团队的业务知识及团队合作能力；有较强的组织管理与协调能力，集体荣誉感强，富有团队精神。
有良好的书面表达、口头表达、分析综合、理解能力，善于沟通协调人际关系，富有责任心与进取心，为人真诚，思维敏捷。专业素质高。
有扎实的理论基础及过硬的实践能力，具备一的自学能力，能够熟练操作计算机，并通过国家计算机二级考试。
社会适应良好，喜欢迎接挑战。
能吃苦耐劳，勇于承担责任。做事认真、负责、踏实；不怕吃苦，不怕失败！待人诚恳；学习能力强；适应能力好；性格开朗、乐观；团结友好、实事求是、知错能改。组织能力好，执行能力强。
本人个性随和，性格开朗、谦虚自律自信，热情大方，喜欢交际、旅游。
对工作认真负责、积极主动、善于团队工作合作精神。
并从事制造业管理工作多年，具有丰富的工厂管理实操工作经验。
本人性格开朗，有较强的组织能力，能很好地与他人沟通，具有良好的团队合作精神，工作认真踏实。
善于与同事相处，做事踏实，能迅速地适应各种环境，并融合其中。
本人性格平易近人，乐于助人，注重团体精神。
工作仔细，自学能力强，吃苦耐劳且能承受较大压力。
个人简介的自我介绍2
我是一个对理想有着执着追求的人，坚信是金子总会发光。
大学毕业后的工作，让我在文案策划方面有了很大的提高，文笔流畅，熟悉传媒工作、广告学制作与设计等工作方面。
为人热情，活泼，大方，本人好学上进，诚信、敬业、责任心强，有强烈的团体精神，对工作认真积极，严谨负责。
本人性格内外结合，适应能力强，为人诚实，有良好的人际交往能力，具备相关的专业知识和认真。
细心、耐心的工作态度及良好的职业道德修养。
相信团体精神的我对工作认真负责，总希望能把事情做得更好！性格开朗，对文字语言和数字敏感，对生活充满希望，对工作充满热情！能在短期间内适应新环境，有强烈的品质意识；对工作认真负责，上进心强！懂电脑基本操作，熟练小键盘操作！
我的理念是：在年轻的季节我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献：作为初学者，我具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新，不断追求卓越；作为参与者，我具备诚实可信的品格、富有团队合作精神；作为领导者，我具备做事干练、果断的风格，良好的沟通和人际协调能力。
受过系统的经济文化相关专业知识训练，有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质，对工作认真负责，积极进取，个性乐观执着，敢于面对困难与挑战。
为了企业公司的利益而早想，为了在企业公司付出个人的思想文化能力水平，尽心尽力的忠诚于企业公司，企业公司这样才有利于我的发展目标，去脚踏实地奋斗实现我的梦想，追求一些生活物资财富等。
努力的为企业公司慢慢的壮观强大的发展起来，成功的阶段慢慢的有所提高，在社会上可以抬得起头，在社会上出名知名度和良好的方面。
在企业公司上贡献我的人生价值和风度能力水平，在社会上全方面的体会出来。
看过了我的个人简历自我介绍信息的企业公司领导人们，请合格同意批准我进入企业公司的工作方面，积极面对企业公司的工作，适合企业公司环境的范围，投入企业公司工作方面的用途和了解，慢慢的习惯起来这企业公司的这一项目职业道路的发展空间。
如果有幸能进入贵公司，我会保持“一荣俱荣，永争第一”的企业精神，全身心的工作，为企业创造利益，希望领导考虑我，谢谢！
个人简介的自我介绍3
我来自于湖南省衡阳市，今年22岁，有幸就读于天津大学的国际贸易专业，经过四年的大学生涯锤炼，现在即将毕业！
家庭经济并不富裕我从小就养成了节俭的习惯，因为体验了贫困所带来的不便，所以我一直渴望富裕的生活。
但是我知道要想走出贫困靠天靠地都只是徒劳，只有靠自己的努力才能创造出属于自己的一片天空，所以我坚信天道酬勤。
记得小时候老师问我们将来想做什么，有人回答说当老师，有人说当科学家，也有人说要当大老板，而我却说：我要考大学！也就是在那个时候我为自己确定了一个初级目标，正是这个大学梦一直激励我一步一步的向前走。
伴随着童年幼稚的结束我以一个较好的成绩步入中学的殿堂，在那里我认识了很多和我一样有着远大理想的同学，我们一起学习，一起成长，一起克服遇到的种种困难，不知不觉中我体会到了如何去正确的融入到团队中，如何与人交往。
中学时代让我学到了很多，对于自己的人生，自己的事业，自己的理想有了进一步的明确。
也许时间并不像你所期待的那样，转眼即逝，带着中学的懵懂我们来到了大学。
进入大学，我发现现实中的大学与自己想象中是那么的不一样。
当你融入到一新的环境中的时候，你不可能去改变它，唯有适应它，你才能更好的学习和生活。
大学中的挑战和机遇无处不在，班级内的竞争，社团之间的竞争都会锻炼一个人，这些能够激励你去勇敢的挑战自己。
只有武装自己，才能跟得上这个快速发展的社会。
大学让我学会了如何去面对，遇事的时候再也不会像中学那样盲目和冲动，我学会了如何去一分为二的看问题，每件事情的发生都会有利和弊，只有洞察才能会正确的解决。
大学教育了我，也锻炼了我，它让我变得成熟，变的理智，教会了我如何去运筹帷幄。
毕业在即，我也开始寻找适合自己的工作，在我看来工作不是为别人，而是为了自己，只有兢兢业业踏踏实实的干才能充分显示出自己的价值，才能回报社会。
出自农村的我不怕吃苦不怕累，因为我相信付出终会有回报。
在以后的人生道路上我会一如既往的坚定自己的信念，不会放弃，做一个真真正正自己。
相信自己就是成功的开始，我想我一定会成为一个全新的我，也继续认真、踏实的走我自己的人生之路。
个人简介的自我介绍4
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好！
我是来自旅游与城市管理学院的某某，首先我非常的感谢本次活动的`主办方，承办方和我的学院，让我有机会能够站在这里参加十佳女大学生的评比。
其实，我一直觉得自己是很多平凡女生中的一位，我没有显赫的家世，没有出众的外表，也没有过人的智慧，但是，我却始终保持着积极、乐观的心态，用我平凡的家世，平凡的外表，平凡的智慧，做着平凡但不平庸的事情。
我没有显赫的家世，但是我有非常关心我的家人和朋友。在我很小的时候，我就对音乐有着浓厚的兴趣，同时也对古文有着由衷的热爱，我的父母尽他们最大的努力为我创造条件，为我找音乐老师，给我买文学名著。当然，我也没有辜负父母的期望，而是一直为之努力着。小学毕业，我的二胡就已经通过了全国二胡考级十级，葫芦丝通过了八级。
我没有出众的外表，但是我有一颗真诚的心。我总希望尽自己最大的努力，帮助我身边需要帮助的每一个人。古话说：天下皆知取之为取，而莫知与之为取。但我却在帮助别人的时候得到了很大的快乐，自己也收获了很多。我小学就在家乡井冈山担任义务红领巾导游员，初中、高中的寒暑假也一直从事着博物馆义务讲解员的工作，并得到了当时的教育部部长陈至立女士和江西省省长黄志全的高度评价。现在我也会非常积极地参与志愿者活动，因为在活动中，我获得收获远大于我的付出。
在我的朋友中，我不算是非常聪明的，但是我绝对是非常努力的，我努力且认真地做着每一件事情，我认真地参加每一次比赛，争取做到胸有成竹，就算是最简单的比赛，我也会认真对待，把它完美的完成。通过我的努力，在去年的全省讲解大赛中，我获得了全省第一的成绩，还多次获得校级、院级的奖励，现在担任校导游队团支部书记，吉他协会副会长。对待学习，我同样没有丝毫的松懈，虽然活动很多，工作很忙，但是从来没有落下学习，大一加权平均分名列班级第二。
我始终觉得：能成为江西财经大学女学生中的一员，是我十分的骄傲事情。因为，我们江财女生们一直用着自己的实际行动，证明着我们的自尊，自爱，自立与自强，同时坚持着江财“信敏廉义”的校训。
面对未来的人生，应用我最喜爱的作家鲁迅先生的一句话：人生的旅途，前途很远，也很暗。然而不要怕，不怕的人的面前才有路。
我相信，我的路就在前方！谢谢大家！
个人简介的自我介绍5
本人经过三年多扎实的工作实践，现已能够独立操作整个外贸流程。工作踏实、细致、认真。
具有较好的文字组织能力，有一定的英语听说读写能力，能都熟练操作windows平台上的个类应用软件（如photoshop、wordXX、excelXX），动手能力较强。
本人具有较强的责任心和工作主动性，较好的组织协调能力和应变能力，可以和各个部门的同事相处融洽，配合顺利地完成工作任务。
为人诚实并得到领导的认可！曾去广州、上海等地参加国际性展会，有翻译和外贸经验及出国参展经验！本人性格开朗，善于沟通，谦虚，自信。
虽然新的工作和环境与以往的有所不同，但我相信通过自己的努力和已有的工作基础可以很快胜任，对此我很有信心！
个人简介的自我介绍6
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。
工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳；喜欢思考，虚心与人交流，以取长补短。
有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。
在实习期间善于把检验结果与病人具体病情结合分析；社会责任感强，踏实肯干，主动争取锻炼机会。
我不断地完善自己，提高自身素质。
我在学好专业课与公共课的基础上，还阅读了大量的课外书籍，不断地增加新知识，陶冶情操、开拓视野。
不仅如此，我还积极参加社会实践活动，和各种文体活动，培养了我一定的组织与社交能力。
本人热爱篮球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。
个人简介的自我介绍7
我是一个认真工作，认真钻研，勇于创新的人。
能熟练运用电脑，掌握一定的office办公软件，与老师与同学保持着紧密的关系，乐于帮助同学解决学习与生活上的麻烦，善于总结归纳，善于沟通，有良好的敬业作风和团队合作精神。
已熟悉与掌握本专业的相关知识，在大学4年间学会刻苦耐劳，努力钻研，学以致用，这就是我们所追寻的宝藏。
对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与公司同步发展。
积极主动、独立性强、具有高度的责任感和敬业精神，待人真诚、诚实守信、团结协作意识强，能够吃苦耐劳，勇于挑战新事物，具有一定的开拓创新能力，“踏实做事，诚实做人”是我为人处世的原则。
个人一直继承中国的传统美德做人，做事。
保险行业个人介绍怎么写
应聘 保险 时， 自我介绍 是 面试 的过程中非常关键的一个方面，下面我为你带来保险行业个人介绍的内容，希望你们喜欢。
关于保险行业个人介绍篇一
我是** 财经 大学金融系金融(含保险)专业07届 毕业 生，在求学生涯的四年大学学习过程中，经历过失败和挫折，经历过成功与幸福，我孜孜以求，不惜奋斗，而正所谓“一份耕耘，一份收获”，我的付出有了回报。
通过大学四年专业课的学习，能掌握并熟练运用国际金融、货币银行学、中央银行、保险学、财产保险、人寿保险、西方金融理论、金融市场学、金融营销学业、银行会计、商业银行、西方经济学等专业知识和技能，并掌握了计算机初级，中级知识，能熟练运用windows 操作系统 ，熟练掌握internet，能用 wps、microsoft word等进行文档编辑及操作，并能运用photoshop等工具软件进行图像设计，掌握了microsoft visual foxpro数据库的制作 .
在学习上刻苦认真，渴望上进，努力学习每一门课程，并通过了国家二级计算机考试，.在实践生活中，我把自己放在现实社会中学习社会知识，参与了很多 社会实践 活动，极大的丰富了自己的社会知识。
这就是我，一个具有扎实专业基础，较高综合素质，小事细作，大事敢为，率直开朗，谦恭乐为的金融系学生。当然，在学识渊博，阅历丰富的前辈面前，我还只是懵懂的后来者，但在您赐予的人生蓝图和事业空间里，经过勤修苦炼，明天的我也不是庸庸之辈。
关于保险行业个人介绍篇二
各位领导 各位评委你们好!
我叫今年40岁。 我出生在一个偏僻的小山村里 .记得小的时候这个山村没有电。 也没有像样的路。人们过着日出而做 日落而息 的生活。 经济和信息都是那样的落后!那时我就发誓 等我长大了一定要走出去 走出一条辉煌的人生之路 当我为自己的理想勾画蓝图的时侯母亲因病医治无效离开了仅仅14岁的我!当美好的希望在我的脑海里即将画上句号的时候。我的老师鼓励我说;“孩子你已经长大了 你是个男子汉我相信你一定能实现自己的梦想 ;”是老师鼓励了我!
就这样抱着我的理想和希望大学毕业了 .因为多种原因我下海经商 开了一家餐厅。也经过了6次的层级考试我拥有了国家特一级厨师的证书!
XX年4月一个偶然的机会我做了一名兼职寿险营销员。在此我参加了多次的学习 对保险有了新的认识。虽然寿险营销在大陆才十几年的历程。但 我知道一定是最有发展。是长久不衰朝阳的行业。一年以后我放下了所有的行业全心全意的做了一名专职保险营销员 现在已经是第6年 在这6年里经历过无数次打击和挫折…但是我都坚持了下来 因为我知道 风雨过后才会见彩虹…
今天能有这次培训的机会 给了我更大的信心 因为掌握的知识越多就越能与客户找到知己般共鸣的话题。知识不是力量 使用知识才是力量 !如今的我历经生活的 经验 。在年龄上我以不再有优势 但是我更多了一份耐心。责任心 .多了一份成熟和自信 我十分注重自身的发展 广泛地培养自己口才和技能如果我通过了面试成为众多学员中的一员 我将会加倍的努力学习 努力工作为我们的公司 打造一支高活动率。高产能的精品团队 为家乡父老乡亲保驾护航。
希望各位领导 各位评委!给我这次学习的机会 因为我爱寿险事业 在这里能展现我人生价值 实现我的梦想 我要用我所学为我们公司做出最大贡献 我会用实际行动来回报公司回报老师以及社会对我的栽培。
关于保险行业个人介绍篇三
各位尊敬的考官，早上好。今天能在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到十分的荣幸，同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家，希望你们能记住我，下面介绍一下我的基本情况。
我叫***，现年**岁，*族，大专 文化 ，平时我喜欢看书和上网流览信息，性格活泼开朗，能关心身边的人和事，和亲人朋友融洽相处，能做到理解和原谅，我对生活充满信心。我曾经在**工作，在公司里先后在不同的岗位工作过，开始我从事**工作，随后因公司需要到**，有一定的社会实践经验，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。
通过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。加入公务员的行列是我多年以来的一个强烈愿望，同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报 考公务员 的信心和决心。
所以我参加了这次公务员考试并报考了**，如果这次能考上，我相信自己能够在**中得到锻炼和有获得发展的机会。公务员是一种神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，所以要求公务员要为人民、为国家服务，雷锋曾这样说过：人的生命是有限的，可为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去，这就是我对公务员认知的最好诠释。
所以，这个职位能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值。俗话说：航船不能没有方向，人生不能没有理想，而我愿成为中国共产党领导下的一名优秀国家公务员，认真践行“三个代表”，全心全意的为人民服务。
怎么写个人简历范文10篇
个人 简历 能帮助应届大学 毕业 生为了找到一份合适的工作,对于用人单位来说，简历是第一关， 面试 才是第二关。下面是我整理的 个人简历 范文 ，以供大家阅读。
个人简历范文(一)
一，个人基本信息：
姓名： 何先 性别：男 婚姻状况：已婚 民族：汉族 户籍： 广东-惠州 年龄： 45 现所在地：广东-深圳
希望地区： 广东、 浙江、 上海 寻求职位： 总经理/副总经理、 厂长/运作总监、 项目经理/总监
二，个人经历：
1， 教育 经历
___-09 ～ ___-07 广州华南理工大学 工业工程 本科。
2，培训经历
___-01 ～ ___-10 中国人才培训中心 财务与预算,团队建立,EQ分析; 演讲技巧 ;库存管理.
___-07 ～ ___-12 TUV ISO___,TS___9,UL认证;DOE...
某某公司 (___-04 ～ 至今)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集成电路
担任职位： 项目经理 岗位类别： (正/副)CEO/总裁/总经理
工作描述：
_ 指导,控制新项目从开发到量产的管理工作.确保项目按计划的时间，成本导入生产.
_ 公司内部及客户间有关项目事宜的沟通与协调.
_ 具有丰富的团队组建与扩充 经验 和项目管理与协调经验.
_ 擅长项目的计划、预算控制、资源统筹、质量控制及进度管理.
_ 主要产品：模块式UPS,汽车电子产品(防盗,定位...).
_ 主要客户：BMW,FIAT,Ferrari...
三，技能专长
1，专业职称： 工商管理中级,
2，计算机水平： 中级
3，计算机详细技能： 熟练使用各Microsoft office 软件.
4，十年以上的生产,项目及全面综合的运作管理工作经验,能熟练地运用英语,粤语,普通话进行沟通.受过专业培训机构的系统培训,如:财务,预算, 人力资源管理 ,精益生产,品质管理,商业谈判,TS___9等
语言能力
普通话：流利,
英语水平：CET-6
英语： 熟练
四，求职意向
本人欲寻求部门总监,项目总监,公司副总/总经理之类管理职位,以期实现为所服务的公司,全面提升运作效率,降低运作成本,提高运作质量,并最终提高公司整体业务,使公司跻身于强者之列,以实现本人价值.
五，个人 自我评价 ：
多年的管理经验,良好的职业素养,勤恳的工作态度一直是本人成功管理,受人称赞的根本.有创新意识，具高效的执行力、决断力及组织协调能力，有强烈的团队意识及奉献精神
个人简历范文(二)
姓名 周福
性别 男
出生年月 ___年08月
籍贯 民族 汉 身高 175cm
学历 本科 学位 工学学士 政治面貌 团员
毕业院校 专业 环境工程
性格品质 ：
敬业，耐心，自信，高度的事业心和责任感，善于自我挑战;
诚实守信，勇于探索，富有进取精神，较强的适应能力和竞争意识;
吃苦耐劳，目标坚定，良好的团队合作精神和创新意识;
性格内向但开朗健谈，精力充沛，能为理想去奋斗，拼搏。
学习与工作经历
___年9月—___年7月 江西省萍乡市安源高中
___年9月—___年7月 江西理工大学环境与建筑工程学院
___年10月—至今 江西省南昌市江西武藏野生物化工有限公司污水处理运营管理
专业能力 ：有丰富的污水处理调试运营管理经验，对环保设备熟悉。能熟练的操作Word等办公软件，能够熟练操作AutoCAD辅助设计。
职业目标 从基层工作做起，努力工作，积极实践，完善和丰富自己的技术和社会经验，较短时间内能有所成就，为公司(单位)创造效益的过程中实现自己的人生价值。
兴趣 爱好 看书、思考、进行 创新思维 创作、各种文体活动。
联系
方式 电话宿舍：___-___050 手机______380
个人简历范文(三)
姓名：
性别： 女
出生年月 ___年9月 健康状况 良 好
技术职称 高级验光员 第一专业 眼镜验光与营销
最高学历 大 学 专科 第二专业 行政管理
联系方式 ___952(家庭电话) ______00 ______8(手提电话)
通信地址 广东省佛山市顺德伦教阳光棕榈园46座5D
教育背景
___年—___年 广州第一商业中等专业学校 眼睛验光与营销专业
___年—___年 广东肇庆广播电视大学涵授 行政管理
实践与工作
___年—___年 深圳市北方光学有限公司 验光员
___年—___年 肇庆市爱视眼镜有限公司 技术总监
___年—___年 肇庆市大众眼镜有限公司 技术总监 副总经理
自 我 评 价
本人从事眼镜行业已8年，在担任公司技术总监工作期间，能独立解决眼科各项屈光不正问题，熟练操作综合验眼仪，裂隙灯，角膜曲率仪，并能准确进行散瞳验光检影工作，同时在工作中不断严格要求自己和提升工作技能，于___年通过广州市劳动局职业技能鉴定考试，获得了高级验光员的专业资格，兼备良好的英语基础。在兼任副总经理时，能顺利开展各门店日常工作，人事安排，处理公司各项售后服务投诉，参与产品的营销与策划，货品订购和眼镜展销。本人还担任公司培训师职务，定期负责公司员工各项专业培训，提升员工工作技能。本人对成人渐进和学生MC验配与投诉能独立处理。
本人严谨的工作态度能及时处理上司安排的工作与任务。活力，友好的性格与同事能和谐相处做好上传下达的作用和良好的团队协作精神;本人对服务工作尤为钟爱。因为真诚的服务是让企业更形象化更好体现人员质素， 企业 文化 的重要方面。它会让我们赢的更多效益。相信凭着我的热情与耐心，经验一定能把技能发挥所长，为贵公司创造效益!!
个人简历范文(四)
杨__
两年以上工作经验|男|28岁(__年1月23日)
居住地：南京
电 话：150________(手机)
E-mail：__@51job.com
最近工作[10个月]
公 司：__有限公司
行 业：家具/家电/玩具/礼品
职 位：电子工程师/技术员
最高学历
学 历：本科
专 业：电子商务
学 校：南京 财经 大学
自我评价
为人诚恳，性格开朗大方，做事认真踏实，工作仔细负责，容易与人相处，有一定的组织能力和协调能力。爱好 体育运动 ，并从中学习与人合作的精神，具有团队合作意识。
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：家具/家电/玩具/礼品
目标地点：南京
期望月薪：面议/月
目标职能：电子工程师/技术员
工作经验
20__/8 — 20__/6：__有限公司[10个月]
所属行业： 家具/家电/玩具/礼品
电气开发部 电子工程师/技术员
1.负责灯具产品[荧光灯]电子镇流器的供应商技术确认，以及ODM和供货过程中的技术沟通
2.负责LED平板灯的开发，主要工作为铝基板的电气设计以及恒流驱动供应商的技术沟通确定
3.负责电子电气类物料的检验夹具的制作，检验方案的制定
20__/7 — 20__/7：__有限公司[2年]
所属行业：家具/家电/玩具/礼品
销售部 客户主管/专员
1.收集行业相关信息，掌握市场动态，分析市场发展状况及竞争对手动态，建立数据库，提出书面 报告 及建议
2.了解经销商需求，掌握经销商销售状况，分析销售数据。根据数据分析组织相关部门探讨促销活动方案并配合公司大型活动促销
3.负责专卖店 广告 的设计，制作，布置等相关事宜
4.负责店面的装修，摆场，展位设计，产品陈列，等工作
教育经历
20__/9— 20__/6南京财经大学电子商务 本科
证 书
20__/12大学英语四级
语言能力
英 语(良好) 听说(良好)，读写(良好)
个人简历范文(五)
男 25岁 广东人
学历： 中专/技校
工作年限： 2-3年
期望薪资： 5000-8000元
工作地点： 广州 - 荔湾 - 不限
求职意向：硬件工程师 | 其他计算机职位
沟通能力强 有亲和力 诚信正直 责任心强 雷厉风行 阳光开朗
工作经验(工作了4年，做了2份工作)
__(深圳)有限公司
工作时间：20__年8月 至 20__年2月[1年6个月]
职位名称：其他计算机职位
工作内容：对公司计算机日常维护和维修以及解决公司旗下各店铺的销售系统问题
__教育培训中心
工作时间：20__年4月 至 20__年10月[2年6个月]
职位名称：硬件工程师
工作内容：1：负责广州荔湾、越秀、白云分教点的网络和电脑维修。
2：完善各分教点的网络情况，保证工作期间网络需求
3：对电脑和网络可改进的地方记录并提交公司购买设备更换
教育经历
20__年7月毕业 荔湾区外语职业高级中学 计算机应用
专业技能
E_cel：熟练 经验：2年
语言技能
普通话：很好 粤语：很好 英语：一般
自我描述
热爱电脑，在校学习计算机应用，熟练电脑操作和电脑硬件的应用。对与电脑方面的问题大部分都能自己手动解决
个人简历范文(六)
姓名：童先生
性别：男
婚姻状况：未婚
民族：汉族
户井：湖北-武汉
年龄：25
现所在地：湖北-黄石
身高：170cm
希望地区：湖北
希望岗位：财务/审(统)计类-会计
财务/审(统)计类-成本管理员
刻育经历
20__-09～20__-06__学校会计电算化大专
__公司(20__-05～20__-10)
公司性质：私营企业
行业类别：农、林、牧、渔业
担任职位：财务会计
岗位类别：会计
工作描述：1，每月及时根据财务制度审核报销单据
2，将审核无误的原始单据编制凭证
3，及时记账、结账，编制财务报表，按月及时上报有关报表
4，审核采购物资及工程项目付款申请，根据合同及工程进度等，核实付款时间、金额是否正确，并妥善保管各项合同。
5，跟进仓库进销存，每月底编制当月仓库进销存报表，完成成本核算。
6，月初工资发放，核算等。
7，与中国银行金边分行/嘉华银行/柬埔寨大众银行等银行核对往来账务，以及报送财务报表等事项。
离职 原因：生活环境恶化
__公司(20__-11～20__-03)
公司性质：私营企业
行业类别：快速消费品
担任职位：往来会计
岗位类别：会计
工作描述：1，负责原材料采购账务处理及在建工程项目跟踪
2，进行往来账款的核对，编制各种原材料价格分析表
3，编制账龄分析表，及时跟踪支付款项
4，负责相关部门KPI指标的考核，并将结果呈送总经理
5，负责合同整理与保管
6，参与公司全面预算编制与执行
7，参与并跟踪 企业管理 软件用友-U9的上线，最终熟练掌握该软件使用。
离职原因：培训机会较少
个人简历范文(七)
姓名：___
性别： 女
民族： 汉族
专业：电子商务
毕业学校：____学院
学历： 大专
户籍： 湖北武汉
工作年限： 应届生
现所在地： 湖北武汉
希望地区： 湖北武汉 江苏江苏 浙江浙江
希望岗位：电子商务/客户服务/咨询/电子商务师
待遇要求： ￥__-__元/月
最快到岗： 随时到岗
教育/培训
20__-09 ~20__-06 武__学院电子商务大专
20__-09 ~20__-06 __财经政法大学 工商企业管理 本科
20__-05 ~20__-06 ____武汉商业服务学院培训点 ____电子商务初级 获证书____初级认证
20__-01 ~20__-03 自学 教育学、心理学 获证书：中学教师资格证。
主修课程
电子商务概论、电子商务物流、电子商务网站建设与维护、电子商务法规网络营销、网络经济、多媒体技术与运用、电子商务实验实训、网业设计与制作网上支付与结算、会计学、管理学、C语言等
获得奖励
1.在20__——20__学年被评为“优秀三好学生”的称号;
2.在20__——20__学年获得学校奖学金;
3.在20__--20__学年被评为“优秀团员”的称号;
4.在20__——20__学年被评为“__研会积极份子”;
5.在学期间参加“六城会”开幕式集体演出中，表现出当代大学生的精神风貌;
社会实践
.20__年10月 __公司做促销员;
.20__年5月 新动态英语 市场调查 ;
.20__年暑假 话务员、新生接待员;
.20__年9月 白金公馆发单员; 在校期间做过雅芳产品的直销，有一定的销售经验。
技能/专长
语言能力： 英语 4
计算机能力： 高校非计算机专业二级
计算机详细技能： 能熟练掌握办公软件的应用,对图片处理软件Photoshop比较熟悉，对Authorware,premiere，网业三剑客有一定的了解
其它 技能：
1、普通话标准，表达逻辑流利通畅，善于与各类客户交流;
2、有两年的销售工作经验(在校期间做雅芳产品的直销);
3、暑假期间做过话务员，对电话营销有一定的经验和技巧;
自我评价
1、普通话标准，表达逻辑流利通畅，善于与各类客户交流;
2、有一定的销售工作经验(在校期间做过雅芳产品的直销);
3、对电子商务、网络营销非常感兴趣，并能掌握电子商务及网络发展的各种理念;
4、熟悉网络、网络营销和办公软件;
5、学习能力强，能承受工作压力，上进心强;
6、环境适应能力强，具备良好的抗压性和处理问题的应变性;
7、服务意识强，做事认真塌实。
个人简历范文(八)
男 29岁
学历： 大专
工作年限： 1-2年
期望薪资： 3000-5000元
工作地点： 广州 - 不限
求职意向：机械工程师 | 机械制图员 | 其他机械职位
工作经验(工作了1年1个月，做了1份工作)
广东雄润电业有限公司
工作时间：20__年9月 至 20__年10月[1年1个月]
职位名称：绘图员
工作内容：
1、产品开发
2、作业指导书的制作
3、产品作业图绘制
教育经历
20__年6月毕业 __学校 数控技术
个人简历范文(九)
个人信息
性 别： 女
民 族： 汉族 年 龄： 22
婚姻状况： 未婚 专业名称： 人力资源管理
主修专业： 管理类 政治面貌： 团员
毕业院校： 福建商学院 毕业时间： 20__年7 月
最高学历： 本科 电脑水平： 精通
工作经验： 一年以内 身 高： 158 cm 体重：44公斤
现所在地： 新罗区 户 籍： 新罗区
求职意向
期望从事职业： 人事专员 期望薪水： 20__-3000
期望工作地区： 新罗区 期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 随时到岗 需提供住房： 不需要
教育/培训
教育背景：
学校名称： 福州大学 ( 20__年3月 - 至今 )
专业名称： 工商企业管理 学历： 本科
所 在 地： 福州 证书：
专业描述： 管理学、组织行为学、 企业战略 管理、人力资源管理等
学校名称： 福建商学院 ( 20__年9月 - 20__年6月 )
专业名称： 人力资源管理 学历： 大专
所 在 地： 福州 证书： 会计从业证、计算机证书
专业描述： 《人力资源管理师四》《人力资源管理师三》《人力资源管理师二》
培训经历：
工作经验
公司名称： 家天下房产 ( 20__年8月 - 20__年3月 )
所属行业： 其他 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 50～200人 工作地点： 福州
职位名称： 人事专员
工作描述： 主要做员工招聘，薪酬核算，员工考勤，员工档案管理
离职原因： 回龙岩发展
自我评价
自我评价： 本人是人力资源管理专业学生，从事过人事专员的工作，在这份人事工作中主要执行员工的招聘、办理员工入离职手续、员工考勤、薪酬核算、员工档案管理等工作，在工作中的经历为我积累了不少社会经验。对于工作我一直秉承着今日事今日毕的工作理念。
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 良好
普通话 良好
个人简历范文(十)
基本信息
姓名：___性别：男 民族：汉
籍贯：江西省
出生年月：__年09月
学校： 东华理工大学 专业：机械工程及其自动化 学历：本科
联系电话： 邮箱：
求职意向
专业方向：机械设计、机械零件工艺设计、零件的加工与制造等 主修课程：机械制图、机械设计、电工电子技术、自动控制原理、液压与气压传动、机电传动技术、
机械制造装备设计 综合技能及获奖情况 获国家Auto-CAD技能中级绘师证书;c1机动车驾驶证书
获得校“进步”奖学金
熟悉Pro-e，solidworks，Auto-CAD及常用办公软件的使用
教育背景
20__年9月至20__年7月 东华理工大学
20__年9月至20__年7月 宜黄一中
社会实践信息
20__年9月至20__年10月 地点：东风第二汽车制造厂 实习内容：生产实习 在生产一线参观实习柴油发动机的生产及加工工艺，了解基本的加工原理和过程等
20__年12月至20__年1月 地点：宜春第一机械制造厂 实习内容：生产实习 在生产一线参观实习石油勘探钻头的加工生产以及加工工艺，了解铸件的加工工艺等
20__年11月和20__年12月 地点：南昌凯马柴油机厂 实习内容：生产实习 在技术员的带领下参观实习轮船柴油发动机的生产一线，了解发动机的加工工艺等
20__年 5月至20__年6月 地点：东华理工大学工程训练中心 实习内容：金工实习
了解和掌握钳工的基本技术，以及车床，铣床，数控机床等的基本操作
自我评价
本人诚实正直，对工作认真负责，能吃苦耐劳;做事成熟稳重，适应能力强;为人谦和大方，待人真诚热情，
具有良好的团队合作精神，良好的沟通与协调能力。
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我是一名普通财经类大学会计学专业的应届毕业生，请问在求职时该给自己定什么样的位子？
一、 网上求职非常攻略：教你成功的技巧和经验
非常时期，各种大小招聘会都偃旗息鼓。于是，不少急着找工作的求职者便纷纷把目光投向了招聘网站，打定主意要充分利用信息时代的优势，替自个儿谋个好东家。然而一封封石沉大海、不见回音的求职信却让求职者有点儿灰心。为使您在网上求职时做到知己知彼，本版特别制作——
网站CEO详解求职技巧
据智联招聘网CEO刘浩和51job的负责人介绍，网上求职也有诀窍。
诀窍一：选好网站
互联网上的求职网站有几百家，但大部分所刊出的信息可能并不真实或早已过期，因此求职者应选择信誉比较好的大型网站。求职者可以从网站发布的招聘信息是否同时登有发布日期观察，如果有该项，说明信息更新速度快、时效性强。
其次，应注意分析几大招聘网站的特点，看网投简历。如智联招聘网的特点是外企、优质公司数量较多；前程无忧网的特点是全国撒网、点多面广；中华英才网则主要面对的是外企和IT业。优档网的特点：一、可以全面了解招聘单位的资讯、产品、服务，做到知己知彼，有利于面试；二、可以委托优档核查单位信息真假，投诉发布虚假信息的招聘单位，将该单位列入黑名单；三、可以和曾在或正在某单位工作的人（尤其是校友和老乡）联系以获取工作和单位内部信息。
诀窍二：上网巧选最佳时段
浏览招聘信息比较好的时间段在中午。因为，午休的时候自由度相对大一些，而且此时各大网站的信息基本上都已经更新过。
诀窍三：用多种关键词搜索
有些公司的职位描述和归类可能并非完全与“搜索引擎”的搜索条件契合，这时就要花点心思多用几个关键词去搜索，不放过任何一个可能的职位，“深挖洞”以后再尽情地筛选。
诀窍四：避免频繁发送简历
避免在三天之内重复给一家公司发送简历，这样很可能引起对方的反感，从而过滤掉你的邮件。求职者对某家公司或者职位特别感兴趣时，可长期关注，并在1个月甚至更长时间以后再次发送简历。
另外，像51job等专业网站，会根据会员的不同情况设计各种简历模式。有针对性地填写简历，可以缩小范围，增大“落网”机会。 优档网提供多种网页简历。
网聘“走麦城”三大败招
失败战略之“广撒网”
这两个星期，北京工业大学大四学生小黄一直泡在招聘网站上，给所有他看中的公司都发出了简历，几乎每天都要发几十份。可迄今为止，还没有一家 公司给过他回复。求职信一直有去无回，一向对自己挺有自信的小黄有点儿沉不住气了，“发了几百封信，至少也该有一两封回信吧，这网上的职位不会都是骗人的 吧？”前程无忧网的有关负责人分析，小黄收不到回信，是因为他犯了网上求职的大忌——“全面撒网，不加分析”。有些求职者认为网上的信息来得方便，发简历 时秉承“多多益善”的原则，对自己心仪的公司从经理级别的职位到业务员级别的职位一个不拉全面发送，觉得这样就可以增加保险系数。实际上，“广撒网”的效 果不一定好。首先，盲目投简历，如果硬件条件不适合，在第一轮过滤时就会被刷下；其次，这样做会让人事部经理认为你不明确自己的定位，缺乏明确的求职意 向，不具备职业素质。所以，求职者最好有针对性地发送简历。同时，留意公司及职位的热门程度，适时调整、有效出击。
失败战略之“戴高帽”
目前在某招聘网站成功招收四名新员工的某广告公司负责人表示，他们网上招聘的成功率不高。主要原因是许多网上简历写得明显“言过其实”，给人一种华而不实之感，难以使人信任。
有的求职者动辄就给自己戴上专家的帽子，或在简历中把自己写得异常完美，这些简历让行家看反而会感到虚伪。
对于刚毕业的学生，最忌讳的便是在简历中炫耀自己大学四年来打工无数的经历，这些工作缺乏技术含量，反而会让人事部门认为你在大学中根本没用心学习专业课程。
失败战略之“眼高手低”
大学毕业后已在家待业近一年的连某，近日来一直没少在招聘网站上下功夫，她告诉记者，自己是学金融专业的，毕业后已经找了三、四家单位，都不是很满意，总觉得自己能找个更好的单位，希望网上的招聘单位可以“不拘一格降人才”。
中华英才网有关负责人介绍，求职者期望值太高而实际能力又达不到要求也是求职失败的主要原因之一。在网上发求职信前，应先衡量一下所申请的职位要求是否和自己简历中的描述相称，不要抱有一步登天的侥幸心理。
落聘者应及时调整自己的期望值，适当降低标准，针对各自的特点与实际，选择更适合的单位。
网聘偏爱七类人才
据几大招聘网站统计，通讯技术类、IT类、销售类、文秘类、金融行业、制造业、部分中层管理人员(人事经理、财务经理等)最易在网上求职成功；而最难在网上求职成功的行业及职位分别是：医药行业、高端及低端职位。
业内专家提醒，为提高“落网”率，求职者切忌“一棵树上吊死”，可以将多种求职手段结合起来，除了在线投递简历外，也可以通过自己的邮箱发送 简历，需要提醒的是这样做也有缺点——HR(人力资源部)对于不熟知的邮件，会疑心是病毒或者“垃圾邮件”而不被受到重视。比较保险可靠的“一揽子”做法 是，网上投递简历后，再以传统方式邮寄出自己的简历，如果公司留下电话的话，不妨再大胆一些，以电话形式跟进。
网上求职躲开五大陷阱
远东所律师于丹提醒求职者，在网上求职过程中不能仅凭一篇美丽动听的介绍词便确定非该单位不“嫁”，应在发出求职信或接到回复后对用人单位的各项待遇进行详细了解，切忌草率从事。一定要注意躲开网上招聘单位的五大陷阱：
陷阱一：公布过期或虚构的职位空缺。有一些用人单位为壮大声势，在职位推介中，刊登一些已过期的信息，所报的薪金待遇亦可能与真实情况有异。
陷阱二：头衔修饰。有一些公司为了提高入职要求，将职务头衔修饰得美轮美奂，例如将保险推销员修饰成财政计划者，电脑操作工修饰成信息工程技术员。�
陷阱三：高薪诱惑。工资高得让人心动，这是吸引对行业无知者的常见手段。�
陷阱四：大打“急聘”、“大量求聘”字眼。表面看起来是求贤若渴，实则超员招聘，以优胜劣汰为名，白白剥削试用期劳力。
陷阱五：长年累月刊登广告，仿佛永远请不到合适的员工。这种广告不是网站为壮大门面登出的过期或虚假信息，就是为测试市场动态、人力资源流动情况使用的一种招数。
二、 专家教你简历和面试技巧
关于学子的就业盘点文章已经很多了，现在不想再去摆一些事实说明就业难的道理，只想从实用的角度给正在求职的莘莘学子一点建议！
大学生求职的内容无非就是简历、面试、实习几个部分，现单从求职技术的“战术”理论来分析一下。
简历
对于首次叩响职场大门的毕业生来说，简历是他们手中唯一的武器，但也是最有效的武器。遗憾的是许多大学生朋友尽管意识到了简历的重要性，可在准备简历时却容易犯下许多致命的错误———
首先，简历不等于自我介绍。许多人把简历当作纯粹的自我介绍，忽略了简历的真正意义：简历是招聘单位和应聘者当中的桥梁，是企业决定录用与否 的重要评价工具,所以简历不仅仅是把个人介绍完这么简单，更重要的意义在于表明自己与应聘职位的契合，向招聘负责人传达自己能够胜任一份工作的信息，证实 自己与目标职位的需求相符合。
所以毕业生在准备简历的时候应该着重于强调自己的经历与职位需求的关系，不必过分拘泥于和应聘职位无关的内容，简历通篇应该表达和印证的一个观点———我是最适合这个公司与这个职位的。
其次，简历不简，不能让阅读者快速检索出有用信息。给简历减肥的说法提了很多年，可是依然有很多同学一份简历洋洋洒洒好几页，这个奖状舍不得 划掉，那段经历不甘心不提，结果大学4年下来的各种光荣履历挤满简历。殊不知，招聘人员在阅读一份简历时所花的时间不会超过30秒钟，甚至是一览而过，特 别是在校园招聘这种简历堆成山的情况下，别指望人事经理能在几秒钟内从你的简历当中找出请你的理由。网络简历也一样，许多人抱怨自己简历发出之后没有回 音。其实从自身原因来看，就因为简历没有很好地突出需要表达的内容。
再次，简历剑走偏锋，追求新意到走火入魔。视频、性感低胸照、光盘……技术的发达与完善大大丰富了求职的手段，可是单纯为了吸引招聘眼球而用 尽手段却万万不可取。企业招聘可以花样百出，但作为普通求职者，还是老老实实本本分分地出旧招吧。特立独行或许可以成功，但绝不是王道。
另外，还建议大学生不要一份简历投到底，而应该针对不同的公司和职位发出内容针对性不同的简历。
面试
从某种意义来说，获得面试机会就意味着已被招聘单位认可，说明你的基本条件已符合公司和职位的要求。到了面试这个阶段，如何与面试官进行良好沟通就成为重中之重。
在参加面试前，首先要做好准备的功课，多方查阅应聘单位的信息和资料，最好连公司负责人等资料都一并了解，知己知彼才能百战百胜,面试时如果能对应聘企业了如指掌，表现的不仅是你的诚意和热情，更是对待工作的主动性和积极性。优档网收集、整理了众多知名单位的资讯、产品、服务，供求职者免费查看。可以委托优档网核查单位信息真假，投诉发布虚假信息的招聘单位，将该单位列入黑名单。还可以通过优档网和曾在或正在某单位工作的人（尤其是校友和老乡）联系以了解更多单位内部信息。
另外，面试时要坦诚，对于自己的优点缺点不必刻意夸大或掩饰。招聘经理阅人无数，整天都在和各种各样的应聘者打交道，所以自以为是的遮掩在他们眼中是苍白和愚蠢的。
此外，面试时还要保持不卑不亢的心态。以目前的形势来说，很多大学毕业生会把自己放到弱势地位，在招聘公司面前唯唯诺诺；另一方面，又有些同 学会在告别自卑的同时却又陷入了过分骄傲的误区，你的面试官也许学历什么的都比较低，但他在公司里的资历绝对比你老，就凭这一条，你就没有资格骄傲。
不管投递简历还是面试，毕业生都应该坚持向应聘单位传递这样的信息：我适合这个职位，我为什么适合这个职位。
总结：
根据官方统计，2006年全国高校毕业生达到440万人，比2005年增加近100万人，达到了历史的新高。我省电脑培训学校毕业生达到了近10万人，而 社会上所需求的工作岗位却在日渐缩小，在这个人才竞争日益激烈的今天，我们只有不断的提高自身的素质，去尽可能多的锻炼自己，才能在这个社会上立于不败之 地，希望我们的学生、家长、老师多了解社会的实际情况，结合实际，给孩子最好的教育：“一切为了学生；为了学生的一切；为了一切学生”将是我们永恒的口 号。让我们共同努力，认真落实党中央关于做好毕业生就业问题的文件，共同把学生就业工作做到最好！
三、 明天应聘 你准备好了吗
如何应聘才能在众多求职者中脱颖而出，成功获取理想的工作岗位，成为广大毕业生最关心的问题。有关专家开出“药方”，提醒毕业生注意应聘技巧。
江苏省人才市场负责人就毕业生应聘中常出现的问题给广大毕业生提出了几点建议。
首先要正确估价自己，对自己的综合状况有一个准确的认识。许多大学生职业观念不强，对于自己适合什么样的职业并不明确。择业时往往过多关注工作环境和待遇，而忽略了工作是否适合自己。事实上，想找到合适的工作首先要清楚自己能干什么，适合干什么。
其次是要准确分析用人单位，做到“知己知彼”。许多毕业生对招聘单位的性质、工作环境等方面了解不多。其实，不同性质的单位对应聘者要求差异 很大。毕业生必须弄清招聘单位的性质和隶属关系，才能“有备而来”。另外，对不同单位的用人观念也要有所了解，单位用人观念的不同会直接影响毕业生以后的 发展。优档网收集、整理了众多知名单位的资讯、产品、服务，供求职者免费查看。可以委托优档网核查单位信息真假，投诉发布虚假信息的招聘单位，将该单位列入黑名单。还可以通过优档网和曾在或正在某单位工作的人（尤其是校友和老乡）联系以了解更多单位内部信息。
第三是要精心准备自荐材料。许多毕业生往往将同一个模式的自荐材料复印很多份投往不同的单位。这是很不适当的做法。不同的岗位对人才的要求有很大不同。因此要针对不同的单位设计不同的自荐材料，有重点地突出自己的特长。而许多单位对于没有个性的应聘材料往往容易忽略。
另外要特别提醒求职者注意的是，自荐材料交上去后并不是就万事大吉了。要继续和用人单位保持联系。这样既可以加深印象又能及时了解相关信息，有助于求职成功。
四、 面试与工作初级阶段技巧之我见
面试是单位、企业人力资源管理部门在招聘活动过程中的重要环节，也是可操作性很强的一种人与人、面对面的客观了解手段。很多自考的同学在取得合格毕业成绩之后所面临的真正意义上的一次社会考验就是面试，这是我们找到一份合适自己工作的必经阶段。
面对竞争趋势日益激烈的今天，作为一名自考生怎么样面对社会？怎么样在竞争中脱颖而出？成为了大家踏入社会所直接面临的问题，而没有应付社会考验的相应的技巧，我们在了解社会的过程中就会走弯路，这些甚至使我们身心疲惫，会无利于我们人生健康的发展。
我们不否认每个人的天赋不一样，这包括智力构成和非智力因素。根据著名成功学大师卡耐基的理论，人生成功的过程，有20%的成分要归功于个人的天生智力因素，而80%的后天养成的良好的学习习惯和生活的技巧是人生成功的关键所在。
在毕业的时候，甚至即将毕业的同时，很多同学都蠢蠢欲动，激情地计划自己的未来。而我们面对的第一场真正意义上的社会考验就是面试。这是我们找到一份合适自己工作的必经阶段，也是我们应聘的第一步，是基础，更是关键。
经历一次成功的面试的前提就是要写一份合格的简历。有些同学可能第一次接触它，也有同学早就认识它，可是让大家把它“拿到桌面上”，根据自己的情况介绍一下时，很多同学都无奈了！其中主要原因是：
1、 简历上的内容和自己真实身份不符。在自荐的时候没有充分说明和摆出自己的优势，或者夸大自己的实际水平，使应聘单位不能很好地了解情况。
2、 简历过于简单或程式化，没有“活力”，重点不突出。
3、 简历写得很好，而自己在表达上缺乏技巧，使面试官很蹊跷，面试官不得不问：“这是你的简历吗？”
根据这些失误，我们要及时总结，发现自己的不足之处。那么，怎么样才能较好地完成一份比较合格的简历呢？我认为：
1、根据自己的兴趣，选择好自己有意向的招聘单位，不失真实，具体，详实地书写自己的简历。这是关键，又是难点。因为很多同学不知道自己有什么特 长，难于找到自己心仪的工作。在这点上我主张先就业再择业的就业理念。如果我们找到了合适自己的工作单位，就要写简历向招聘单位发出应聘请求了。在制作和 投放简历的时候不实事求是，就会被自动剔除应聘对象的队伍。我们是讲究诚信的社会，欺骗只能意味着失败，所以，写简历时一定要根据实际情况来完成。
2、了解招聘单位的情况，知己知彼，百战不殆。这一点是个常识，而又经常被大家忽视。因为，在认真了解了招聘单位的具体情况下，甚至熟知自己所应 征的具体岗位的需要和工作实质、内容的时候，在面试的时候才能取得事半功倍的效果。写简历的时候要把“对方”所想和自己知道的尽量写完整，给招聘单位有种 “自来熟”的感觉。这就是所谓的“知己知彼，百战百胜”。优档网收集、整理了众多知名单位的资讯、产品、服务，供求职者免费查看。可以委托优档网核查单位信息真假，投诉发布虚假信息的招聘单位，将该单位列入黑名单。还可以通过优档网和曾在或正在某单位工作的人（尤其是校友和老乡）联系以了解更多单位内部信息。
3、具体化简历。从思想上认清了制作简历的本质后，就要认真、踏实地进入实际工作阶段了。个人履历主要由十部分必述内容组成：①基本情况：姓名， 性别，标准照片，户籍，出生日期，毕业院校，专业，学历，学位，毕业时间，婚姻状况，联系方式(电话、手机、电子信箱、通信地址、邮编)等；②社会身份： 政治面貌，所在社团；③期望薪酬；④求职意向；⑤教育背景：按时间顺序列出学历教育、职业教育经历，院校，专业，主要课程，所获得的各种专业知识、职业资 格和学位；⑥ 外语、计算机水平；⑦所获奖励、荣誉；⑧实践经历：学生工作，社会活动，实习，兼职经历；⑨其他个人特长及爱好、技能，作品著述，所参与专业团体情况；⑩ 自我评价。
投递简历。在投递简历的时候，可以通过邮寄、EMAIL（不要夹带附件）或通过电话直接面试（除非招聘单位要求，一般情况下合则约见，不接受电访）等形式向招聘单位表明你的工作意图。
约见面试。招聘单位在没有基本的招聘意向下是不会电话约见的，所以一旦被“选中”（当然是“双选”），就应该信心十足的去面对“考核”。面试的过程中应该具体怎么样做呢？我觉得不在乎这样几个重点：
1、 着装。第一次面试，穿着一定要仅仅有条，不应该以休闲视人。面对紧张工作和气氛严肃的公司，以正装面试，可以给面试官以统一、尊敬、和谐的感觉，面中的机会当然会很高。
2、态度。礼貌是我们国家几千年的文明传统，遵循这一点大家一定不会有什么疑义。言语、谈吐、注意用语这是必然的。在面前的是招聘单位的人事经理 主管（HRM），他（她）同样需要你的敬畏。根据弗罗依德对生物需要理解的研究表明，人们天生需要对方给予肯定，这不是“拍马屁”，而是一种理解。我们要 尽量制造一种和谐、快乐的面试氛围，使大家在一片舒适、谦和的状态下交流。现在是标榜“个性”的时代，许多同学一定要放下在家的架子。我们要领悟合作、双 赢的含义，懂得宽容别人，学会含蓄地表现自己。张扬不光是自信的表现，有的时候更显示出一个人的自大。吸取教训，能做一个“千机变”的人更好（不代表放下 原则）。
3、薪金。有自信是好的，但是要根据自己的实际能力合理、适时地提出薪金问题。这是一个敏感话题。一般招聘单位会主动说明，如果招聘单位提出了与 之不符的薪金意向，应当用商量的语气、协调的态度，给人以自信的感觉表明自己的薪金要求（一般在简历中提出）。这种情况下，招聘单位一般会做出让步，当然 实际能力还是最后确定薪金的唯一标准。
4、 小动作。在与别人交流时，不要有小动作，否则会很让人反感和厌恶。
5、 礼多人不怪。在面试完毕后要与人握手道谢，礼貌待人，是我们做人的基础。
总之，面试需要注意很多细节，有很多不可能预测的问题要灵活掌握，但是大家把握住基本的技巧和规则就不会有很多的心里负担。在心态上放平稳才能有成功的希望。
我们要面对的不仅仅是一个“考核”。实际应用更重要。竞争的社会、竞争的岗位，还有竞争的生活都在考验着我们的竞争意识。
初到一个新的岗位有普遍意义上的陌生感，这种感觉有时候会使大家无从下手去工作。这主要是由于我们长期生活在学校，社交圈和规范接触得都不多，到 了一个复杂的社会环境中就显然不适应了。可是，作为一名员工就要承担自己的社会身份所交给的社会责任，就要适应所在的群体和组织，尽快地接受这个组织的文 化和人文精神，只有这样才能渐渐地消除那种陌生感，使自己在工作上如鱼得水，工作自如，领导和同事当然也会对其刮目相看。
首先，与同事和睦相处。要把自己真实的一面展现给同事们，让他们了解。这样就便于以后工作同事之间的合作，也可以使其尽快地到工作“角色”中去。 相处的过程中要以大局为重，以单位利益为重，不要把个人恩怨带到工作中来。学会理解和宽容别人是在工作环境中取得好人缘的有力“法宝”。
其次，尊重领导。很多同学进入单位工作之初一般是试用阶段，在这个时期就是和同事、上下级磨合的关键时期，尤其不能忽视领导的看法，尤其是直辖领 导。直辖领导一般负责部门的日常业务和工作安排，是刚步入工作阶段者的“好老师”，他们不仅工作经验丰富，人际关系又广，可以学习和观察。我们要准确地使 自己在领导眼中有一个好的定位。这是至关重要的。
最后，转正期间。试用期过后，就会面临着转正阶段。这是成为该招聘单位正式工的关键时期，在这个阶段要一如既往，把自己最优秀的一面展现给领导和 老员工，以实力赢得大家的赞赏和认可。决不能放松精神，以为转正以成定局，而对本质工作懈怠。事实证明，有很多准“合同工”还没有签正式的合同就被辞退 了，原因就是因为没有了上进、努力的精神，懈怠了自己的工作热情。
我们要把自己的需要和单位的利益相结合，尽量做到尽力、尽职、尽责。
一切都在提醒我们，如果不努力，如果不坚持自己的不懈精神，就会被社会淘汰，被社会遗弃。
五、 低学历者如何求职
在竞争激烈的人才市场，有一个叫得响的高学历，无疑会增加求职成功的资本，没有这张“金字招牌”，就会处于劣势，但这并不意味低学历者就没有了机会。只要你确有真才实学，掌握了一些应聘技巧，能把自己优秀的一面展示给招聘者，你仍然有机会谋到一个称心的工作。
信心和勇气是你成功求职的敲门砖
低学历者首先要有信心，不要被招聘单位设置的高学历门坎所吓倒。人的学识和才能表现在多方面，职业和岗位的不同，对求职者要求的重点也不一样。某 知名大企业总裁在总结本公司用人经验时说，我们招聘新人的标准是：20％的知识＋40％的能力＋40％的态度，并没有提到“学历”。招聘单位之所以在广告 中打出高学历的要求，多半是因为他们认为拥有高学历，实际能力也不会差，其实他们首先关注的往往并不是学历，而是能力、态度和品质等素质。因此，如果能把 自身优秀的素质展示给招聘者，招聘单位往往会因看中你的能力而对学历网开一面。
准确定位，提高招聘的命中率
如同销售商品，供需合拍方能成交，应聘同样如此。应聘之前，先要弄清自己到底有什么特长，适合做什么样的工作，做到“自知”。再就是要对招聘的岗 位进行分析，弄清竞聘这些岗位需要哪些素质，招聘单位关注的重点在哪里，摸清单位的“底牌”。只有知己知彼，才能准确定位，供其所需，投其所好，有的放矢 地去应聘。优档网收集、整理了众多知名单位的资讯、产品、服务，供求职者免费查看。可以委托优档网核查单位信息真假，投诉发布虚假信息的招聘单位，将该单位列入黑名单。还可以通过优档网和曾在或正在某单位工作的人（尤其是校友和老乡）联系以了解更多单位内部信息。应聘时，自己所缺的是学历，你就要避开那些对学历和专业水平有严格要求的招聘单位和岗位，而选择那些更加看重能力的单位，主动放弃你所缺的而拿 出你的优势去比试。
展示出你优秀的一面
能力再强，素质再高，品质再好，也要会展示出来才能被招聘单位所了解。如何展示自己，方法和技巧千变万化，不一而足，需要临机而用。一般来说，这样几个方面是应该注意的：
要主动与招聘单位当面沟通。一般的招聘规程是先寄送简历，等通知面试，这对于低学历者非常不利。因此，低学历的应聘者不能因循常规程序，要积极主 动地去直接接触招聘人员，口头“推销”自己，使用人单位实实在在感受你的真才实学，这样能避免用人单位出现对你“先入为主”的情况。
要从容应对面试，展示自己优秀的“本色”。面试对低学历的求职者是一次难得的机会，应该很好地去把握。做一些适当的准备是必要的，但切忌过度粉 饰，把自己说得完美无缺，也不要患得患失，受考官的好恶所左右，回答问题含含糊糊，遮遮掩掩，这样只会适得其反，给人以不够坦诚和没有自信的形象。一个真 正有能力的人，面试时只要保持平常的心态，理性、务实、客观地去判断和思考，坦率地表达出自己的见解，你的能力和品质就自然地展现出来。诚实守信是招聘单 位非常看重的品质，一位转业军官去某大公司应聘，而考题竟是要求写出他在部队时的机密，这位军官断然交了白卷，结果被录用。
要注意一些细节，从细微之处展现出自己良好的习惯和工作态度。穿戴、举止、谈吐这些都能体现出一个人的品味、习惯和态度，因此对细节问题也不能马 虎，要注重培养自己良好的行为习惯和认真负责的工作态度，这对于求职也是非常重要的。一个相貌平平的女孩，从一所极普通的中专学校毕业后到一家公司应聘， 韩国经理看了她的履历，没有表情地拒绝了。她收回自己的材料，用手撑了一下椅子站起来，觉得手被扎了一下，看看手掌上面沁出了一颗红红的小血珠，原来椅子 上有一只钉子露出了头，她见桌子上放着一条石镇纸，于是拿来把钉子敲平后转身离去，可几分钟后，韩国经理派人追了出来，她被录用了。
创业计划书个人简介范文
创业计划书四创业者创业前做好的计划，计划做得好，创业才能顺利进行。下面由我为你提供的，希望能帮到你。
一
一、发展前景
随着近几年韩国风在我国盛行，韩国的文化渐渐走进我们的日常生活，韩国的服装也慢慢受到我们的喜欢和追捧。在一个有着13亿人口的市场下，本人想开一家韩国服装店。
二、店面选址
为了减少资金投入，直接用靠近XXX。
三、店面装潢
店面装潢关系到一家店的经营风格，及外观的第一印象。在装潢前请装潢公司先画图，包括平面图、立面图、侧面图、所要用的材质、颜色、尺寸大小等，都要事先注明清楚。为便于沟通清楚自己所想要装潢的模样，最好先带装潢厂商到同类型的店去实地观摩，说清楚自己想要装潢的感觉，这样装潢出来的店面，才会比较贴近自己的想法。
1、要紧扣韩国风格，在店面的装潢上一定要下工夫，给人强烈的视觉冲击力和感染力，有耳目一新的感觉。
2、灯光等硬体配备也非常重要的，如果店铺不够亮膛，给人感觉就是象快倒闭的!晚上门头的灯一定要亮，一下子能吸引路过的顾客的眼球!灯光冷暖结合，空调在夏天必需要俱备，不然店里很难留住顾客有耐心挑选衣服的!预计花费XXX元。
四、发展战略
1主要经营韩版服装、饰品，兼卖韩国风格设计独特的生活用品。服饰年龄主要定位在16-35岁之间的时尚男女.采用网路、店面相结合的方法，利用21世纪网路技术蓬勃发展的大前提，根据网路购物热潮推出的购物新理念，旨在带动新一代年轻人的购物热情，快捷、方便、多样、韩流是我们的特点累计奖励机制。
2、开幕促销
当一切都就绪之后，就准备择期正式开幕。开幕当天为招徕顾客，办一些促销活动势不可免，促销活动不外乎打折、赠品及抽奖等三大型别。同时在周围小区散发些传单。
3、长期发展营销策略
1原则：坚持走自己的路线，网路更新要快，如果运营得当可以慢慢适当拓宽销售范围。
2方针：尽量把其中的每个环节作成标准化，以备日后发展连锁，即模式复制。
3服务：训练营业员的基本利益，对顾客的服务态度及服务宗旨。无论顾客是否买衣服或者买所少钱的衣服都要微笑送客让其满意离开，常此以往才可能有口碑相传的美益度，也才会有回头客。顾客的要求在可能实现的前提下尽可能的满足。
4方法：
初次来店的惊喜：免费赠送小饰物，小挂件，让其填一份长期顾客表，并传递我们店的特色。
增加顾客购买的可能：
①传达我们购物方式的先进，如每三天网上都有新货更新等资讯;
②利用顾客注册资讯，以某种借口想顾客传送邮件，施以小恩惠，使其来店领取或告知打折讯息，或者免费送过季衣服要定量或送生日礼物等;
五、选货及进货的渠道
1、选货：首先和韩国的品牌商交涉网上代理的相关事宜，争取最小代价，争取更多的货源。其次瞄准韩国汉城的散货批发市场，选择精品。再次瞄准韩国购物网，直接挂到我们的网上，低买高卖。
2、进货渠道：韩国进货直接邮递回中国，必须谈好物流公司，建立良好的合作关系，争取最低成本。
六、人力规划
创业初期减少成本，锻炼个人能力。不准备雇服务员，由我安阳店面装潢、开业收银等注：提倡顾客用支付宝等支付，但不排斥顾客现金交易、董羽网页维护、到韩国后进货、王硕进货、张维佳等同学店面服务员负责。赢利后才用投资分红的方法。
七、投资金额分析，每月费用分析
1、装修费XXX;
2、店面摆放衣服，饰品，小东西等XXX;
3、其他店面内费用1000元;
4、员工工资在赢利后的月底结，暂不算在投资内;
5、余下XXX做流动资金使用。
共计：XXX元
二
一、宗旨及商业模式
本店以诚信为本，以情为桥梁，愿彼此获得更多的朋友、知识和财富。本店的经营宗旨是：付出一片真情，获得更多信任。精诚团结，客户至上。本店属于B2C商业模式，即表示商业机构对消费者的电子商务活动。
二、商品概述
本店主要经营情侣系列商品，主要是饰品类，瞄准年轻人在网上购物的喜好。
三、淘宝网简介
淘宝网，亚洲最大网路零售商圈，致力于打造全球首选网路零售商圈，由阿里巴巴集团于XX年5月10日投资创办。淘宝网目前业务跨越C2C个人对个人、B2C商家对个人两大部分。
截至XX年一季度，淘宝网注册会员超6200万人，覆盖了中国绝大部分网购人群;XX年一季度，淘宝网交易额突破188亿;XX年全年成交额突破433亿。
根据XX年第三方权威机构调研，淘宝网占据中国网购市场70%以上市场份额，C2C市场占据80%以上市场份额。
淘宝网倡导诚信、活泼、高效的网路交易文化，坚持“宝可不淘，信不能弃。”金庸
在为淘宝会员打造更安全高效的网路交易平台的同时，淘宝网也全心营造和倡导互帮互助、轻松活泼的家庭式氛围。每位在淘宝网进行交易的人，不但交易更迅速高效，而且交到更多朋友。
目前，淘宝网已成为广大网民网上创业和以商会友的首选。XX年10月，淘宝网宣布：在未来5年，为社会创造100万就业机会，帮助更多的网民在淘宝上就业，甚至创业。截至XX年，淘宝已经为社会提供超过20万的直接就业岗位。
四、市场前景
有关专家指出，如今经济发达，民众收入不断增加，恋人们有了更多的经济能力来打造自己的爱情之路，互送礼物、信物，表达相思之情已成为时尚，情侣消费市场潜力巨大。统计显示，中国12亿人口，16-35岁的年轻群体达3亿多，如果平均每人为对方赠送150元的礼物仅是一双鞋或者一件衣服的价格便有超过450亿元的市场，按全国XX个县市计算，每个县市将达2450万元的市场份额。
网上购物已经成为新时尚，同时也会吸引更多的年轻人。据了解，淘宝网十大畅销商品中，珠宝饰品排在第七位，剔除中间商的层层压价，使网上的商品更加物有所值。
据经验丰富的商家介绍，经营初期，知名度与客户群还较为有限，随着时间的积累，小店积累了很多回头客，被老客户带来的新客户也越来越多，店内销售情况还会越来越好。
五、经营模式
代理商
网店代销可以避免库存压力
网店代销可以降低投资成本
网店代销可以大大提升自己的竞争力
网店代销可以大大节约进货时间
网店代销可以享受批发价格却没有订货限制
网店代销可以免费提供的精美商品图片，经过专业技术人员加工制作的图样，既清晰，又漂亮，是新手卖家自己拍摄制作图片所无法比及的
六、其他事宜
网店名称：“钟爱一生”情侣饰品
起始资金：0元
三
一、公司迈德广告传媒有限责任公司概述
一公司简介
迈德广告传媒有限责任公司成立于XX年12月1日，商业法定名称是中国迈德广告传媒有限责任公司，法定地址是南昌市双港东路232号。
迈德广告传媒有限责任公司是一家集制作、代理、策划、创意、调查、咨询为一体的媒介性合资广告公司。
我们的业务范围主要是校园内及周边地区产品的广告宣传。
迈德广告传媒有限责任公司为股份责任有限公司，有着一套完整的管理体系、合作的团队、优秀的骨干，我们设有广告部、策划部、营销部、执行部、财务部、人事部、物资采购部以及综合办公室。
二公司宗旨
迈德广告传媒有限责任公司以帮助客户获取经济效益和社会效益为已任，旨在通过公司科学、专业、真诚的服务来建立客户与市场的最佳沟通渠道，把客户有限的资金进行最经济的策划和设计，让客户以最低的广告成本，达到最佳传播的效果。
三公司目标
打造代表江西财经大学大学生创业成果的视窗形象。
四创业理念
“让人人都做得起广告”这是我们创业的口号，即在起步之初积极探索发展模式和方向，走一条有自己特色的路，我们的服务物件主要是针对广大在校师生，我们将考察师生的需求，认真做好让顾客满意的广告，达到最好的宣传效果。
五公司服务
1. 专业化的广告服务
迈德广告传媒有限责任公司为客户提供详细准确的行业咨询服务，包括资料调查资料，分析结论。从而使得客户的投资更科学、合理，全方位与消费者沟通。我们的员工是清一色优秀大学生,在自身的知识和经验上独树一帜，我们成立内部的研究机构，逐渐开创自己的理论架构和知识体系，建立自身文化内涵。
2.全面的业务服务
迈德广告传媒有限责任公司是南昌市第一家由在校大学生创办的广告公司。迈德提供传单,调查,露天宣传,上门推销等各种广告渠道方式。
3.为客户提供准确、科学的市场调查
不必客户东奔西跑，迈德为客户提供完善的效果测定服务。
4.其他
客户利益：迈德广告传媒有限责任公司因自身特点具有业务成本上优势。能把客户所需的广告预算降到最低做到真正的优质价廉。
二、执行摘要
一经营理念
中国迈德广告传媒有限责任公司的理念是：我们承担压力，客户享受轻松。
二公司概述
中国迈德广告传媒有限责任公司成立于XX年11月26日，主要从事于校园内及周边地区产品的广告宣传，例如新产品现场推广，运动品牌校园大卖场，海报制作。公司的合法成立的组织形式是有限责任公司。出资的所有权构成是创业者集体出资并吸收了少部分得风险投资，我们的主要办公地点在南昌市双港东路232号。
中国迈德广告传媒有限责任公司处于经营启动期，已经成功的为国内某著名的电子产品平台厂商做了新产品推广，并且正为某运动品牌制作校园系列宣传。
在近期XX年12月1日, 迈德广告传媒有限责任公司完成了3万元的业务额，并且显示出强劲的赢利。如果融到300万元的资金，我们期望能够完成XX万元的业务，在第二年完成300万元的税前利润。在第3年下一年完成500万元税前利润。
我们能够完成上述目标，因为融到的资金主要用于例如： 1.在江西省内确定了自己的品牌形象的前提下，将迈德企业的理念和业务推广到全国范围内;2.在全国6个省会及直辖市建立分公司北京，沈阳，上海，成都，武汉，广州。3.引进补充部分广告和管理方面的专业人才。4.采购业务所需专业器材。
三产品与服务
中国迈德广告传媒有限责任公司的目标是打造“让人人都做得起广告”，当前我们的服务处于成长时期。我们计划扩大我们的广告品牌的知名度，以扩大我们的客户群体，其中范围包括餐饮，电子，服装等行业。
迈德的宣传，有别于传统广告以当红明星和海量传单的“烧钱”和“造势”，我们强调的是让客户以最少的宣传费用，达到其有限范围内积极的产品推广。我们帮助商家搭建与消费者零距离的平台。并且以我们专业的技术，帮助商家避免他们在类似宣传中可能会遇到的困难和风险。
四营销概述
迈德广告传媒有限责任公司的市场是中国目前“混乱”的低端广告市场，到XX年12月时，根据现有规模测算，其市场已达到亿元级标准。若将其已一定形式和法规，规范化后，据现阶段广告产业的规模，业界普遍认为该市场能够分得广告市场3/1的份额。我们的客户是中国现在各行业新兴的新创企业，商品针对学生消费群的各级代理零售批发商和有相关需要的企业。解决该类客户关心的广告成本问题正是我们的服务宗旨所在，我们将用“迈德”的模式，帮助其推广宣传。
中国迈德广告传媒有限责任公司目前与博艺广告有限公司,天艺事务所, 新势传媒，新鲜传媒直接竞争，并且与江西财经大学校影视中心有一定程度上的间接竞争，其中新势传媒和新鲜传媒是公司未来业务发展的最大潜在竞争对手。
但是比较以上竞争对手，我们的宣传与学生消费群体有更近的距离，并且宣传的专业程度和宣传手段有更多的多样性。
五风险与机会
迈德广告传媒有限责任公司经营的最大的风险是商业风险，管理风险和资金短缺引起的财务风险。但是由于我公司处于初创阶段，并没有过多的财务负担，我们可灵活经营规避市场风险，并且通过合作或者吸收投资克服管理和财务上可能带来的风险。
六管理团队
我们的团队由下列成员组成：
总经理：副总经理：广告部：策划部：谢营销部：执行部：综合办公室主任：财务部：人事部：物资采购部：
七资金需求
中国迈德广告传媒有限责任公司寻求300万元作为权益性投资，用于公司未来业务的拓展和公司规模的扩大。并计划5年后，根据公司情况，进行剩余利润分红后，再次融资或实现上市融资。
八融资计划
目前迈德广告传媒有限责任公司的注册资本为20万元，并且已经吸纳江西财经大学孵化中心3万元的风险投资。在创业之初到现在，短时间内已经完成了3万元的业务，实现毛利润1万3000元，实现8000元的税前利润，并且业务量有强劲的增长趋势。
九销售总结
三、经营理念
一基本信条
我们专业 我们创造价值
二做事模式
团队协作 集思广义
三创业精神
创意100 满意100 服务100 挑战100
创新100
创新是企业发展的源动力。在达成某一具体目标时，能根据外界的变化修正调整自己的方式和方法，为公司的发展提供创造性的、新颖的、变革性的建议和解决方案。
满意100
不断的创新，作出满意的作品。
服务100
具有强烈的自我责任心和服务意识，为了让客户满意，坚持不懈地克服工作中遇到任何挫折困难和压力。
挑战100
挑战变化，培养超越自我的意识，不满足已有的成绩，勇于在工作和生活中为自己设定更高的目标。
四、业务分析
一业务背景分析
在中国，广大的大学生有将近XX万，这个市场相当于1/4个德国，1/3个英国，除去学杂费，大学生一年的开销，包括教育费用、休闲娱乐、交友的费用，平均每人每年4000元，那么XX万的大学生，就意味着有800亿的市场。资料明确的显示了中国大学生的消费总水平，正是因为有这么大的消费群体，广大商家才越来越注重校园市场的开发和拓展，君不见学术节期间各商家抢占市场的激烈局面。但是仔细推敲这些商家进驻校园市场的方式，我不禁要说：难道这样的营销起作用?难道这样就可以打通校园的广阔市场?如果答案是肯定的，那作为大学生的我们应该感到悲哀，因为商家如此简单的营销手段就将我们就地正法。但是我相信我们大学生，相信现如今的大学生思想的多元性和思维的敏锐性，他们不会这么容易的掉进商家的圈套，他们需要商家仔细的了解他们，深刻的分析他们。我一直认为营销的最高境界就是征服顾客的心甚至是思想。试着想想脑白金的成功——如此的东西尽然成为现如今人们送礼的最佳选择，究其原因我认为只不过是商家很好的掌握了消费者的心理，用一种效应征服了无知的消费群体。有广大大学生的消费需求，有商家虎视眈眈的眼睛，校园消费与社会供给的融合缺的就是中间的“月老”。我们的校园传媒公司要做的就是这样的“月老”。
二具体业务分析
1、基本生活消费衣、食、住、行
大学生最基本的消费支出，针对这些方面，可以为广大的超市、餐馆、旅社以及旅行社开拓校园市场提供营销方案。
2、学习消费学费、书籍杂费、考证费、电脑等
瞄准这些市场需求，可以为广大的培训机构提供市场营销方案。
3、休闲娱乐消费休闲、健身、旅游、娱乐等
这部分的消费需求是巨大的，也是现在多数商家非常看重的一块。针对这一块，可以为各种休闲场所、健身会所、娱乐机构提供开拓校园的具体营销方案。
4、人际交往消费人情往来、恋爱
这部分的消费也是相当巨大的，各种为情侣开发的浪漫场所也会极力的开发市场，满足大学生的需求，挣取客观利润。
这些业务市场的空间需求，给我们传媒很大的业务支撑，这也是我们的利润来源。
五、市场和销售战略分析
一市场描述
广告行业是我国的新兴行业，XX年我国共有广告公司57434家，几年来公司数量不断增加，营业额和从业人员不断扩大，增长速度可观，全国广告经营额XX年突破1000亿元大关。按照专家的预测，XX年我国国内生产总值增长不低于7%，将达到12.5万亿元以上，全国广告经营额大概在1100亿元左右。中国广告市场在未来XX年左右有望成为全球三大广告市场之一。但与美国广告权威机构披露的外国大型广告集团的年营业额数相比，差距极为巨大。我国西部地区的经济及广告与东部相比差距仍然很大，这一点在短时间内不会有大的变化。
江西财经大学位于昌北开发区，附近学校密集，大学生众多。此外，江西财经大学是一所以培养创业型人才为目标的高校，很多优秀毕业生选择自主创业，也为我们公司的发展提供了良好的条件。
二目标市场
我们把创业初期目标市场按地域特点分为三类：江西财经大学校内市场，江西财经大学周边市场，昌北开发区内市场。
江西财经大学校内市场主要表现为学校方对外宣传的广告需求，校内各团体活动的广告需求，学校内举行各类活动和比赛的广告需求及毕业生创业所需的广告宣传。